FACEINDONESIA.CO.ID- Tiga pekerja PT Pertamina (Persero) menerima tanda kehormatan Satyalancana Pembangunan dan Satyalancana Wira Karya Tahun 2026. Penghargaan tersebut diserahkan Menteri Energi dan Sumber Daya Mineral (ESDM) Bahlil Lahadalia dalam acara penganugerahan di lingkungan Kementerian ESDM, Jumat (23/10/2026).
Penghargaan ini menjadi bentuk apresiasi atas kontribusi pekerja Pertamina dalam mendukung pembangunan nasional, sekaligus mendorong peningkatan pengabdian dan kualitas pelayanan kepada masyarakat.
Satyalancana Pembangunan diberikan kepada Eko Ricky Susanto, Direktur Pemasaran Retail PT Pertamina Patra Niaga, Subholding Downstream. Sementara itu, Satyalancana Wira Karya diterima Andry, General Manager Zona 13 PT Pertamina EP Cepu, Regional 4–Indonesia Timur, Subholding Upstream, serta Mulyono, Section Head Utilities RFCC Refinery Unit Cilacap PT Pertamina Patra Niaga.
Satyalancana Pembangunan merupakan tanda kehormatan bagi warga negara Indonesia yang berjasa besar dalam pembangunan nasional. Adapun Satyalancana Wira Karya diberikan atas darma bakti kepada negara dan bangsa yang patut menjadi teladan.
Vice President Corporate Communication PT Pertamina (Persero) Muhammad Baron mengapresiasi pencapaian ketiga pekerja tersebut. Menurutnya, penghargaan ini harus menjadi motivasi bagi seluruh pekerja untuk menjalankan tugas dengan penuh tanggung jawab dan terus memperbaiki pelayanan.
“Kami mengapresiasi pengabdian para Perwira yang menerima tanda kehormatan ini. Bagi kami, penghargaan menjadi pengingat untuk terus bekerja dengan tanggung jawab, mendengar kebutuhan masyarakat, dan memperbaiki pelayanan,” ujar Baron dalam keterangannya, Sabtu (24/10/2026).
Ketiga penerima penghargaan menjalankan tugas di bidang pemasaran, operasi hulu minyak dan gas bumi (migas), serta pengolahan. Ketiga sektor tersebut saling berkaitan dalam menjaga ketersediaan energi dan kelancaran distribusinya kepada masyarakat.
Baron menegaskan, Pertamina terus mendorong seluruh pekerja untuk mengutamakan kebutuhan masyarakat. Ketersediaan energi dan kualitas pelayanan menjadi perhatian utama perusahaan.
Menurutnya, Pertamina perlu memperkuat koordinasi antarunit, menindaklanjuti kendala operasional di lapangan, serta memastikan setiap perbaikan memberikan manfaat nyata bagi masyarakat.
Selain itu, Pertamina terus meningkatkan kompetensi pekerja, memperkuat penerapan keselamatan kerja, dan menjaga koordinasi operasional. Langkah tersebut dilakukan untuk mendukung kelancaran pasokan energi nasional sekaligus meningkatkan kualitas layanan.
Pertamina berharap penghargaan yang diterima ketiga pekerja ini dapat menjadi inspirasi bagi seluruh Perwira untuk terus meningkatkan kinerja, memperkuat pengabdian, dan memberikan pelayanan terbaik dalam memenuhi kebutuhan energi masyarakat.(ZID)
